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山东中行:践行养老金融担当 共绘齐鲁银发蓝图

2025-04-29 19:24:58 来源:鲁网 大字体 小字体 扫码带走
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  近日,山东省企业年金发展联盟成立大会在山东济南召开。本次大会由人力资源和社会保障部、山东省人力资源和社会保障厅、各市人力资源和社会保障局、11家企业年金发展联盟成员单位及企业代表共同参加,旨在深化落实养老金融工作,凝聚政府、企业及金融机构合力,共促企业年金高质量发展。中国银行山东省分行(以下简称“山东中行”)作为重要参与方参加本次大会,全面展现在企业年金领域的创新实践与责任担当,并作为独家账管业务宣讲机构,邀请总行养老金融业务专家,就企业年金账管服务进行全面、深入地讲解。 

  政策东风起:山东企业年金迈入新阶段

  自2025年1月1日起,山东省将人才年金实施范围从7个试点市扩展至全省,覆盖高精尖产业、成长性企业及急需人才引进的初创企业,参与对象从核心技术人员延伸至骨干管理人员等多元化群体。这一政策背景下,企业年金成为优化人才生态、增强职工养老保障的关键抓手。山东省人社厅提出,通过“年金联盟”等合作机制整合行业资源,推动年金服务提质增效。山东中行积极响应政策号召,以金融之力赋能多层次养老保险体系建设。  

  践行金融为民:山东中行构建养老金融发展新格局

  多年来,山东中行认真贯彻落实中央金融工作会议精神,全面布局养老金金融、养老产业金融和养老服务金融三大领域。在企业年金方面,山东中行从政策指引、账户拓展、养老财富管理等方面入手,为全省近千家企业、24.5万人提供企业年金服务,通过“一企一策”模式,为企业员工补充养老提供有力金融支持。个人养老金方面,作为国内首批获批开办个人养老金业务的商业银行之一,为公众提供个人养老金资金账户开立、相关产品购买服务,截至3月末,山东中行累计为全省76.9万余人提供了个人养老金开户服务。此外,中国银行着力打造“中银银发”养老服务品牌,推出“岁悦长情”个人养老服务综合方案,覆盖客户从“养老”到“享老”的全生命周期。

  聚焦新经济:金融服务人才强省战略

  紧扣山东省“高精尖产业人才优先覆盖”的政策目标,山东中行重点对接人工智能、新能源、生物医药等领域企业,推出“人才专属年金计划”。通过企业缴费激励、个人税收优惠组合拳,显著提升高层次人才的长期薪酬吸引力,助力企业发挥引才、留才、激励人才的作用。

  未来,山东中行将继续深入践行金融工作的政治性和人民性,以本次大会为契机,加强与山东省人社厅及其他联盟成员的合作,不断优化企业年金服务体系,提升服务质量和水平。同时,进一步加大养老金融产品和服务创新力度,满足不同客户群体的适老需求,为推动山东省养老金融事业高质量发展、构建多层次多支柱养老保险体系贡献中行力量。

责任编辑:胡明政
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