六保惠企零距离 社保护航添动能

  社会保障是企业用工的 “定心丸”，更是职工权益的 “护身符”。为破解新参保企业政策不熟、流程不清、诉求难达等痛点堵点，新疆生产建设兵团第六师军户农场社保所立足兵团社保服务高质量发展要求，深度融入师市 “六保宝” 社保规划师服务品牌建设体系，以 “服务下沉、精准赋能” 为导向，开展 “社保政策进企业” 专项服务活动，通过 “重点走访全覆盖、新政宣讲精准化、答疑解惑一对一” 的闭环服务模式，让 “六保宝” 的专业服务延伸至企业发展一线，为辖区企业高质量发展筑牢民生保障根基。

  走访全覆盖，“六保宝” 上门实现服务 “零跑腿”

  军户农场社保所将近一年新注册成立、首次办理社保参保的企业列为重点服务对象，以 “六保宝” 保参保、保服务的核心要求为指引，逐一建立走访台账，实现 “一户不落、全面覆盖”。走访前，社保所工作人员化身 “六保宝” 企业服务专员，提前梳理企业行业类型、用工规模、参保需求等基础信息，精准绘制企业社保服务 “需求画像”，确保服务靶向发力、精准对接；走访中，不仅向企业精准发放《工伤保险宣传手册》《养老保险宣传手册》等实用资料，更以 “六保宝” 专业服务标准为依托，现场手把手演示线上企业增减员、参保登记等核心业务流程。针对部分企业的线下办理需求，服务专员详细告知所需材料清单，明确办事流程和办结时限，确保企业办事 “流程清、材料齐、少折腾”，让 “六保宝” 的便捷服务切实落地企业。

  宣讲精准化，“六保宝” 解读确保红利 “无偏差”

  围绕企业高度关注的近两年社保新政，军户农场社保所以 “六保宝” 保宣讲、保测算的服务要求为抓手，组建专业政策宣讲队，用通俗化、接地气的语言将政策要点讲清、讲透、讲实，确保社保新政红利直达快享、无偏差落地。宣讲过程中，宣讲队针对渐进式延迟退休政策，重点解读 “弹性实施” 核心原则，用 “六保宝” 测算工具现场演示不同缴费年限、缴费基数对应的社保待遇，让企业和职工直观了解政策红利；针对退休预审从线下审批转向线上审批的政策调整，结合网厅操作手册，现场指导企业熟悉退休预审申请、退休时间申报、材料上传等全流程操作，助力企业高效办理职工退休相关业务。

  答疑一对一，“六保宝” 对接推动诉求 “零距离”

  走访过程中，军户农场社保所针对企业提出的各类社保诉求提供精准化、专业化服务，切实做到民有所呼、我有所应。无论是员工异地社保转移、社保缴费基数核定，还是工伤认定流程、待遇申领标准、失业保险稳岗返还政策等企业关注的热点问题，“六保宝” 服务专员都耐心细致地逐一解答，并现场演示线上办理操作步骤，手把手指导企业经办人员实际操作，确保企业 “听得懂、会操作、用得上”。对于现场无法立即解决的复杂疑难问题，工作人员建立专项问题台账，明确办结时限和责任人，严格落实 “六保宝” 全周期服务要求，承诺活动结束后持续跟踪督办，直至问题彻底解决。例如，针对恩科雨露学校提出的教师社保跨省转移、异地就医备案等系列问题，“六保宝” 服务专员现场指导学校经办人员通过电子社保卡、兵团人社网厅办理相关业务，详细告知转移流程、办理时限及待遇衔接要点，当场解决了学校的燃眉之急。真正实现政企沟通 “零距离”，让 “六保宝” 的暖心服务走进企业心坎里。

  此次 “社保政策进企业” 专项活动，军户农场社保所共实地走访企业 20 家，发放社保政策宣传册500余份，现场解决企业社保经办问题 30 余个，建立长效服务台账20份。活动以 “六保宝” 品牌建设为抓手，通过重点走访、精准宣讲、一对一答疑的有机结合，有效打通了政策宣传和服务企业的 “最后一公里”，实现了社保服务从 “被动等待” 到 “主动上门”、从 “普遍供给” 到 “精准滴灌” 的转变，充分彰显了 “六保宝” 保宣讲、保测算、保参保、保守护、保权益、保安全的全链条服务理念。

  下一步，第六师军户农场社保所将继续深耕兵团社保服务沃土，以师市 “六保宝” 社保规划师服务品牌建设为引领，秉持 “服务企业、助力发展” 的初心使命，不断创新服务模式、优化服务流程，常态化开展 “社保政策进企业”“一对一精准服务” 等活动，持续延伸 “六保宝” 服务触角，将专业、便捷、暖心的社保服务送到更多企业身边，推动社保惠民惠企政策落地生根、开花结果，为辖区企业高质量发展注入更强劲的民生动力，以社保服务之笔绘就兵团企业发展与民生保障同频共振的美好画卷。（令狐晨）