安徽宿州：“漫画+家书”传递“家的温度”

  近年来，宿州烟草在以“漫画说纪”“小赵说廉”等系列漫画推动廉洁教育从“入眼”到“入脑”的基础上，持续将关口前移，将廉洁文化延伸至干部员工家庭。通过开展“家风助廉·我想对你说”“一封家书进家庭”等系列活动，将廉洁教育从“工作圈”拓展到“生活圈”，推动新时代廉洁文化融入日常、融入家庭。

  亲情寄语，让廉洁教育有“家的温度”

  “爸爸，我希望你每天都能干干净净回家，我和妈妈等你吃饭。”在宿州灵璧县烟草专卖局组织的“家风助廉·我想对你说”主题活动现场，一段由员工子女录制的短视频让在场不少员工深受触动。

  感情是最柔软的纽带，也是最坚固的防线。宿州烟草创新开展“家风助廉·我想对你说”主题活动，将家庭作为廉洁教育的第一站，广泛征集员工家属的廉洁寄语、暖心视频和手写家书。这些来自父母、配偶、子女的肺腑之言，被制作成微视频，在办公区域循环展播。

  “以前总觉得纪律处分离自己很远，但看到孩子那双清澈的眼睛，才明白一次侥幸可能会毁掉整个家庭的幸福。”专卖稽查员倪大利在观看展播后深有感触地说。活动变生硬的说教为温情的互动，让干部员工在日常工作中时刻感受到家人的期待与牵挂，从而将“不敢腐”“不能腐”的外在约束，内化为“不想腐”的情感自觉。

  图为“家风助廉·我想对你说”视频截图

  家书传廉，把监督责任送到“八小时之外”

  “作为家属，请您常吹‘廉洁风’，当好‘廉内助’，把好‘家门关……”一封封墨香犹存的《致宿州烟草员工家属的一封信》，被郑重地送到了全体干部员工家中。

  在通过亲情唤醒廉洁意识后，宿州烟草着力将这种意识固化为常态化的家庭监督。为打通廉洁教育的“最后一公里”，宿州烟草深入开展“一封家书”进家庭活动。这封信不仅传达了组织的关怀与感谢，更明确了家属在“八小时之外”的监督责任，呼吁家庭成员共同签订《家庭助廉承诺书》。

  不同于传统的行政公文，这些“家书”结合了宿州烟草特有的漫画创作优势。部分“家书”以漫画海报的形式呈现，如《抱诚守真笃行致远——写给孩子的一封廉洁家书》，图文并茂地向家属传递“清清白白做人、干干净净做事”的道理。这种“漫画+家书”的形式既温馨又直观，让制度条文有了家庭的温度。一位员工家属表示：“这封信既是提醒也是荣誉，我一定把好家门，决不让歪风邪气钻空子。”

  党员活动，从传统文化中汲取“廉养分”

  家庭监督责任明确后，党员干部的带头作用成为关键。为进一步深化家风建设内涵，发挥党员干部在家风建设中的表率作用，各党支部纷纷开展“涵养清廉家风·筑牢廉洁防线”主题党日活动。

  图为“涵养清廉家风·筑牢廉洁防线”主题党日活动

  活动将党纪学习教育与中华传统美德教育深度融合。组织干部员工及家属子女参与其中，以沉浸式、互动式宣教模式，引导干部员工严守廉洁底线，自觉将家国情怀转化为廉洁从业、修身齐家的实际行动。分享环节中，干部员工携家属子女同台交流，结合岗位履职与家庭日常分享廉政感悟、讲述家风故事，凝聚家庭助廉共识，厚植青少年廉洁初心。

  这种沉浸式的学习体验，让党员干部们深刻认识到，良好的家风不仅是家庭幸福的基石，更是抵御腐败侵蚀的“防火墙”。通过主题党日活动的引导，宿州烟草号召全体党员带头立家规、严家教、正家风，把廉洁自律的习惯融入日常生活的点滴之中，形成“以德治家、以廉保家”的良好风尚。

  家属座谈，面对面织密家庭“防护网”

  在常态化教育的基础上，宿州烟草将监督触角精准延伸至关键环节，定期组织专卖执法、营销服务、物资采购等重点岗位的员工家属召开专题座谈会。

  “执法过程中难免遇到‘人情关’，希望家属们多提醒、多扯袖，这既是对企业负责，更是对家庭负责。”在一次重点岗位员工家属座谈会上，市管员付振海说得很实在。座谈会上，向家属详细介绍行业纪律、岗位风险点及员工的工作表现，组织观看警示教育片，剖析因家属失管失察导致“全家腐”的典型案例。

  会上，家属代表围绕“如何做好廉内助”“如何守好家庭廉洁门”畅所欲言，分享治家心得。大家一致认为，对家人真正的爱护不是盲目包庇，而是时刻提醒其守住底线。通过面对面交流，企业与家庭之间建立起常态化的沟通反馈机制，实现了对重点岗位员工“八小时之内”与“八小时之外”监督的无缝对接，共同织密了拒腐防变的家庭“防护网”。

  从“漫画说纪”的入脑入心，到“家风助廉”的润物无声，宿州烟草将廉洁教育从企业延伸至家庭，让制度约束与亲情守护形成合力。截至今年8月，宿州烟草已开展“家风助廉”系列活动20余场，覆盖干部员工及家属800余人次。这股由内而外、自上而下的清风正气，正源源不断地为企业高质量发展注入强劲的“廉”动力。（作者：刘士响）