无锡人保财险：“廉尺”量初心 清风伴征程

为切实帮助新任职干部加速角色转变、提升履职能力，筑牢政治根基与廉洁防线，近日，人保财险无锡锡山支公司组织召开了2025年度新提拔干部集体廉政座谈会。本次座谈会聚焦强化“政治判断力、政治领悟力、政治执行力”建设与廉洁从业教育，为新任干部上好履职“第一课”。

会上，人保财险无锡锡山支公司分管负责人结合新提拔干部前期工作表现，充分肯定了大家在各自岗位上展现出的专业素养和工作成绩。同时，也针对性地指出了需要提升的方面，并提出了更高、更具体的工作期望和要求。点评聚焦能力短板和发展潜力，为新干部指明了清晰的努力方向，勉励大家立足新岗位，展现新作为，勇担新使命。

人保财险无锡锡山支公司党支部书记重点围绕党性修养和廉洁从业对新任职干部进行了专题教育，要求全体新干部：一是正确认识岗位意义，珍惜组织信任。新岗位意味着更高的责任，是连接公司决策与一线执行的“桥梁”，确保工作方向不偏、立场不移。二是严守纪律规矩，筑牢廉政防线。时刻保持对纪律规矩的敬畏之心，严格遵守廉洁从业各项规定，自觉抵制各种诱惑和“围猎”，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。三是聚焦履职尽责，以实干彰显担当。要转变思维方式，不仅要自己干得好，更要带领团队干得好，学会统筹协调、分工协作，提升团队战斗力。

最后，举行了庄重而富有教育意义的“廉洁尺”赠送仪式。人保财险无锡锡山支公司党支部书记向每位新任职干部亲手赠送了刻有廉洁箴言的“廉洁尺”，并强调，这把“廉洁尺”不仅是一种提醒，更是一份沉甸甸的责任，要时刻以这把“尺子”丈量自己的言行，做到心中有尺、行事有度，在干事创业的道路上始终坚守廉洁底线，行稳致远。